根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《工資集體協(xié)商試行辦法》等法律規(guī)定，為進(jìn)一步建立穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)職工的合法權(quán)益，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性。2017年5月2日上午10時(shí)于西郊辦公樓6樓大會(huì)議室召開了2017年西郊、蔬菜集團(tuán)（以下簡稱“集團(tuán)”）集體協(xié)商會(huì)議。

本次會(huì)議與歷年相比有了一個(gè)不一樣的變化，就是西郊、蔬菜集團(tuán)的企業(yè)方代表和職工方代表坐在一起、共商企業(yè)職工大事，這就是西郊蔬菜整合融合向深度推進(jìn)的創(chuàng)新舉措。

會(huì)上，經(jīng)討論，協(xié)商并通過了《上海西郊農(nóng)產(chǎn)品交易有限公司2017年度薪酬管理辦法（草案）》、《上海蔬菜（集團(tuán)）有限公司關(guān)于2017年度企業(yè)職工工資分配的指導(dǎo)意見（草案）》和《上海西郊農(nóng)產(chǎn)品交易有限公司和上海蔬菜（集團(tuán)）有限公司2017年度為職工辦實(shí)事工作方案（草案）》。上述議題草案將提交2017年集團(tuán)職代會(huì)審議通過后實(shí)施。